海甸戎村

　　海甸戎村是浙江省宁波市慈溪市龙山镇下辖的社区。城乡分类代码为122，为镇乡结合区。区划代码为330282123216，居民身份证号码前6位为330282。海甸戎村与龙山、三北、新街、伏龙湖社区、山下村、凤浦岙村、东门外村、龙头场村、龙山所村、西门外村、伏龙山村、邱王村、金岙村、双马村、田央村、东渡村、达蓬村、施公山村、徐福村、筋竹村、新联村、小施山村、太平闸村、王家路村、杨高村、方家河头村、黄杨岙村、淞浦村、新西村、新东村、潘岙村、龙山农垦场生活区相邻。

戎福海，中共 党员 ， 慈溪市 龙山镇海甸戎村人。1996年担任路西村村 党支部书记 ，2000年任镇城管队首任 城管 队长，2004年3月担任龙山镇三北 敬老院 院长，自此开始了他“特殊家长”的光荣生涯。

任命缘由

说起任命他当这个敬老院院几甩立长寒脚的事情，原三北镇民政干部魏龙泉同志记忆犹新，笑着说：“当时组织上考虑让老戎当院长，可真有点受命于危难的感觉啊”。是啊，很多敬老院的院长，大多数是村领导干部岗位上退下来转任敬老院院长的。像老戎陵颈这样，由镇城管队队长直接去任敬老院院长的，在慈溪市，可是 独一无二 辣求照她充才哦壳采。 “还不是他平时为人谦虚和善，富有爱心、孝心，工作又认真、负责的缘故啊，所以，组织相中他去接管当时敬老院那个烂摊子”，老魏说，老戎接管前的三北敬老院，由于管理不善、经费不足、服务不良，群众反响较强烈。而老戎呢，不管是任村党支部书记还是任城管队长，始终用自己的一颗婶杠朵爱心为群众服务，决不以权谋私、滥用职权，再说，他又是一个出了名的孝子，在群众中口碑很高。当时的镇领导班子，一致觉得戎福海同志无论从个人品德上，还是管理水平上，都是担当这个重任的最佳人选。 “就这样，我被老魏截到了这里”，老戎笑着说，“当时走进这个敬老院，心都凉了半篮企轿兆截，地上杂草丛生、围墙歪歪斜斜，这都不算什么，最难熬的是那些休养老人眼里那种敌对的眼神，可真是有点打退堂鼓哦，幸好坚持下来了”。从年过50接以重任，到如今挨近60，老戎这一坚持，就是整整七年。

工作经历

用心管理，旧貌换新颜 老戎接手后的三北敬老院，除了环境破败外，老人与工作人员之间关系也不太和谐，矛盾时有发生。他愁死了，凭他一人之力，纵有一副热心肠、一把大干劲，真的能拨开云雾见月明吗？！行也行，不行也得行，总要试试，人心换人心，人心总是肉做的嘛。老戎冥思苦想管理之策，决意从自身做起，真诚感动工作人员和休养老人，来共同改变敬老院的面貌。 “戎院长来了后，烧了两把火”，服务员邱阿姨说，他先是把我们这几个服务员，好好地培训了下，做我们的思想工作，教导我们要敬老爱老，还和我们立了规章制度，奖惩相加，跟我们约法三章：一是开展 微笑服务 ，视老人为长辈，多一份理解，多一份同情，多一份爱心，与老人和睦相处；二是学习业务知识，扎实提高服务本领，热心指导老人进行自我保健，使老人满意；三是发扬吃苦精神，不怕脏、不怕累、不怕受委屈，做老人们可信赖的朋友。这约法三章，犹如一顶“紧箍咒”，咒紧了每一位服务人员的心弦，使他们再也不敢马虎、松怠了。 “这第二把火，当时可真把一些老人可烧着了”，邱阿姨说，以前院内的休养老人，无论体质强弱，都习惯了衣来伸手、饭来张口，还经常挑挑拣拣，从不主动干活；戎院长来了后，要求他们适当劳动，有劳动能力而不劳动的，则采取一定的惩罚措施，弄得他们没办法。他把老人们分为两类，让手脚不灵便、有残疾、年事已高、患有疾病的住在一楼，方便他们的生活起居，房间里的杂事一律由服务人员负责；而把那些年纪轻一点、手脚灵便、有活动能力的住在二楼，要求他们在生活上尽可能自理，包括自己整理房间，每天一次拖地打扫，而且要求他们洗拖把不用自来水，用水泵抽井水清洗。一开始，二楼的老人们有意见，不太愿意干，但后来看看戎院长自己勤勤恳恳、什么都干，也都心服口服了，心甘情愿地做起了分内之事不说，还自发在院内种了一些蔬菜水果，养成了很好的劳动习惯，也少了很多的抱怨。 服务人员素质提高了，休养老人爱劳动、少发脾气了，院内关系就一下融洽、和谐了。只是这内部管理上去了，外部设施该如何改善、美化呢，老戎觉得当务之急，就是尽快筹措资金、开源节流，以此来改变院容院貌。为此，他积极出去“化缘”，以他个人的工作口碑，取得了一些个私企业主的支持。他们纷纷慷慨解囊，捐钱捐物，用以维修院内基础设施和改善休养老人日常生活。同时，他依靠优质的服务，吸引了一批自费寄养者，以院养院，积累了一笔可观的资金。 资金宽裕了，围墙正了、屋顶修葺一新了，房内铺上地板、安上卫生间了，整个院内打扫得干干净净，绿化植物争相吐蕊，老人们觉着舒心、安心，服务人员干得热心、真心，真可谓是旧貌换新颜，一份汗水一份收获啊。熟知敬老院变迁的人都知道，这其中，老戎的汗水可真是“庭院深深深几许”啊。 身心俱投，当儿又当家 不当家不知柴米贵，更何况是一穷二白的敬老院。无论是在受任之初的困难期，还是走出困境后的经费宽裕期，戎福海同志始终认为，敬老院的工作人员，就该吃苦耐劳、勤俭持家。为此，他自甘充当一个全能“勤杂修理工”的角色：马桶不灵了，自己动手修理；门窗坏了、油漆剥落了，自己动手做木匠、油漆匠；院内的阴井盖破了，自己动手扎钢筋、拌水泥、浇盖子；电灯不亮了、水管漏水了、屋顶要筑漏了、绿化植物需要护理了……这些脏活杂活累活儿，他都像对待自家活儿一样，自己动手及时予以修理，从不乱花一分钱。他的老婆舅是个油漆工，当老戎向他请教油漆技术时，他颇有微词。他说：“姐夫，敬老院是集体的，你一把年纪了，何必非要自己动手做，让我来做好了，我也可以赚一点辛苦钱，反正又化不了敬老院什么大钱。”但老戎笑笑说：“即使有钱赚，你也到别处去赚，况且现在我自己也会做了呢，少花一分是一分，为敬老院多攒一分钱是一分钱么……”他就是这样，当了七年的敬老院院长，心甘情愿地做了七年的敬老院“全能维修工”，更别提什么提水拖地打扫卫生之事了。 “阿海是我们共同的儿子”，院内的休养老人一致这样自豪地认为。是的，在这七年里，戎福海同志凭借着一颗爱心、耐心、责任心，一心为“家”，为院内孤寡老人极尽孝道，不是儿子却胜似儿子：他为老人送茶倒水，他给老人擦身子、换衣服，他给老人聊天解闷、好言相慰，使多少五保老人尽享天伦。院内有个智残老人，常常大小便失禁，房间内的臭气熏得大家都想呕吐，老戎却从没嫌弃过他，一把屎一把尿地悉心照料着这位老人：夏天为他冲洗身子，冬天天气冷，怕冻着他，一次次把他捂在被子里为他擦身子换衣服，至今已整整照料了他七年，七年如一日啊。还有一个老人叫陈纪康，因患老年痴呆症行动失常，稍不留神，他就会溜出院门不知所踪；为此，老戎没少为他费心，他每次总是从村这头寻到村那头，一次次把找不到路的老人如谜路的孩子般牵回“家”，而且，常常一找就是半夜。 特别是在五保老人病危离世前，由于身边无儿无女，他们常常情绪反常，口眼难闭。老戎就像看穿了他们的心事一样，郑重在他们床前保证说：你有什么不放心的尽管说，你虽身边无人，我们就是你的亲人，一切后事我们都会安排妥当的，你安心的去吧。经他一说，老人就慢慢合上双眼，安详离去。老戎就给他擦身、换衣服、整理遗容、送火化、进公墓，整个过程尤如对待自己亲人般，尽心而竭力，使得在世的五保老人都觉得身无后虑，心中如吃了定心丸一般的踏实，对老戎这个院长的工作也都非常支持、非常配合，很少埋怨了。

工作成果

一份耕耘，一份收获。戎福海同志用他那实实在在的行动，真真切切的为人，任劳任怨的作风，感动了休养老人，感动了其他工作人员，也感动了社会各界。如今走进院中，虽然基础设施仍旧比较落后，但院容院貌整洁异常，就连室外的水泥地面也呈光闪亮、少有灰尘，更别提室内的 窗明几净 了；院内的休养老人也如室外的绿化植物般，人人如沐春风，神采洋溢，在冬日的暖阳下，或相互聊天，或编织手工，或侍弄花草，个个怡然自得；服务人员面带笑容，捷步如飞，这边喂饭送药好有耐心， 那厢 洗衣做饭蹭蹭有力，人人干劲十足。我们的老戎院长呢，又推起了他那心爱的小三轮车，缓步带半瘫痪老人散步，还不时俯声跟他低语几句，说得老人开心舒眉……真是好一派团结、和谐、美好的景象！ 如此好的环境，自然也赢得了社会各界的广泛认可和赞誉。有一位叫周德云的老人，他是宁波市区人，他儿子与当地企业有着业务往来，看了这里后，马上要求把他父亲自费寄养在这里，他说：“看了这么多家的敬老院，你们这里气氛好，又整洁，是最让我放心的。”还有一位曾在此休养过的绍兴籍老人，回到原籍后，在绍兴的当地网络上，发表了题为《使家属放心的敬老院院长》，极力称赞戎福海同志的为人处事和工作作风。当地的群众，一提起老戎，也都是直竖拇指，连夸这个院长好，说他是“管天管地的好院长”（指的是全能勤杂工，什么杂活重活累活脏活都干），对待休养老人一如侍奉自己的亲生父母，好评如潮。 在戎福海同志的带领下，龙山镇三北敬老院由2004年25名休养老人，发展到如今在院休养老人52名（其中，自费休养老人20人），服务人员还是始终保持3名不变；由原来的穷家，积累成如今有可用资金几十万元，老戎的成绩有目共睹。因此，2006年，该院被评为宁波市敬老院先进集体；2009年，老戎作为先进典型事例，在宁波市敬老院院长培训会上作了专门的经验交流；同年，他本着自己的爱心和孝心，当选慈溪市“感动慈溪”十大孝子，激励人们尽善、尽孝、尽道。 在这些荣誉面前，不善言词、腼腆的老戎显得手足无措了。他说，他做的只是自己应该尽的本职工作，没什么好“说道”的；做的事情，也是很多敬老院院长都在默默无闻地在做的事情，也没什么可“宣传”的；相比他们，我已经得到了这么多的荣誉和这么高的评价，真是有些受不住；我一定在能力范围内，更加地尽心尽职，努力担当好敬老院这个特殊家庭的一家之长。 这，就是戎福海同志，一个普通的敬老院院长。沧海一粟，让我们来一起祝福他吧，祝福他好人一生平安，也祝福所有的敬老院院长，感谢他们的辛勤劳动和默默付出！