梅山街道

梅山街道 梅山街道社区建设 梅山街道社区形象


延平区 梅山街道位于南平市中心城区,面积约1.4平方公里,街道现有机关行政、事业编制人员25人,班子成员9人,另有7位聘用人员。下设8个社区居委会,总人口29942人(2010年),辖区内有省、市、区属行政、事业、企业单位67家。党工委下设7个党总支,25个党支部,共计党员556人。街道连续五届蝉联省级精神文明先进单位称号,先后荣获省级先进基层党组织、 南平市优秀 公务员先进集体等荣誉称号。2006年在区委、区政府的领导下,紧密围绕街道党工委、办事处提出的“建示范社区,创一流业绩”的总体目标,创新党建工作,加强基层组织建设,坚持“发展发展再发展、落实落实再落实”的工作指导思想,牢牢抓住经济发展主线,围绕创业竞赛,突出项目开发,强化措施,深化创业竞赛活动,街道经济继续保持持续稳健发展的态势,通过努力,街道经济继续保持持续稳健发展的态势,财政总收入完成2056万元,占122...

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福建省南平市延平区梅山街道所有主城区

福建省南平市延平区梅山街道介绍

延平区 梅山街道位于南平市中心城区,面积约1.4平方公里,街道现有机关行政、事业编制人员25人,班子成员9人,另有7位聘用人员。下设8个社区居委会,总人口29942人(2010年),辖区内有省、市、区属行政、事业、企业单位67家。党工委下设7个党总支,25个党支部,共计党员556人。街道连续五届蝉联省级精神文明先进单位称号,先后荣获省级先进基层党组织、 南平市优秀 公务员先进集体等荣誉称号。

2006年在区委、区政府的领导下,紧密围绕街道党工委、办事处提出的“建示范社区,创一流业绩”的总体目标,创新党建工作,加强基层组织建设,坚持“发展发展再发展、落实落实再落实”的工作指导思想,牢牢抓住经济发展主线,围绕创业竞赛,突出项目开发,强化措施,深化创业竞赛活动,街道经济继续保持持续稳健发展的态势,通过努力,街道经济继续保持持续稳健发展的态势,财政总收入完成2056万元,占122.5%;地方级一般预算收入完成1645万元,占144%;规模以上工业总产值完成3700万元,占100%;固定资产上报12284万元,占113%;山海协作实际到资完成3790万元,占236%;山海协作注册资金完成600万元,占103.45%,其中一项500万元为工业项目;合同利用外资完成200万美元,占100%;实际利用外资(基层报表)完成150万美元,占100%;实际利用外资(验资报告)完成20万美元,占100%;外贸出口完成30万美元,占100%;引进项目完成44项,占146%。为梅山下步工业发展和上规模打下了一个好基础。

社区党建工作紧紧围绕“增强影响力、增强战斗力、增强创造力、增强凝聚力”为目标,以党的先进性建设为主线,以加强党的执政能力建设为重点,以深入开展“三级联创”为载体的创“五个好”党组织,提高了街道社区党组织的执政能力和执政水平。健全完善了街道社区党建工作联席会制度;完善了支部书记联席会制度;在社区率先组建成立楼宇支部;加强对退管支部、非公企业支部、楼宇支部的指导,完善和落实党风廉政建设责任制,为社区三个文明建设的发展提供坚强的组织保证。

围绕创建文明城区目标,塑造“一居一品牌”形象。街居两级积极开展争创示范社区活动,形成了中山社区的群众性文化活动品牌;文宣社区老年文化品牌;中和社区民间传统文化品牌;自强社区的老少文化同乐品牌;金山塔社区的军警民共建社区文化品牌。街道开展“科教、法律、文化、卫生”四进社区活动,突出“服务和管理”两大主题,充分展示社区,服务群众开展社区活动,增强社区群众的社区意识;坚持围绕低生育水平,突出依法管理,推动计生优质服务,2006年,领取独生子女父母光荣证145人,已婚育妇落实节育措施3678人,综合节育措施87.1,流动人口育龄妇女审检908人,审检率98.3%,当年应征社会抚养费3人,征收面100%;围绕创“平安梅山”为载体,突出整治防范,促稳定保平安,与辖区67个单位和社区居委会签订综治责任书,成立了由辖区退休人员、社区党员、共青团志愿者组成的义务治安巡逻队8支58人;做好普法宣传,开展法律进课堂,法律教育图片展为主题的活动,定期组织开展矛盾纠纷排查和治安隐患排查,排查矛盾纠纷41起,调处41起,调解率100%;坚持劳动保障管理,突出以人为本,实现社会化服务,从科学管理、优质服务上下功夫,2006年举办各种创业技能培训班3期,培训下岗失业人员200人,开发社区就业岗位1386个,安置失业下岗人员338人,办理优惠证498本,解决低保对象223户;坚持围绕社区建设,丰富创新载体,实效进一步显现,以创建省级示范社区为契机,以展示社区服务群众为工作主题,以“一居一品牌”为创建特色,开展“十个一”活动,文宣社区被列为南平市双拥工作进社区试点单位,超骧社区被区列为科普进社区试点单位;坚持围绕环境建设,净化美化环境,为群众生活营造舒适、优美的环境,聘请一批热爱清洁工作人员担任卫生清洁员,目前有一支26人组成的保洁员队伍,打扫梅山辖区路巷。坚持围绕效能建设,突出优质服务,提升工作质量,以提高工作效率、转变工作作风作为机关干部工作的出发点,修订并完善机关效能管理办法14项制度,人手一册,塑造高效服务形象;以人为本,贴近居民,突出社区救助和便民服务,挤出资金开办行政服务大厅,实行一站式服务,更好地服务、方便居民群众,着力打造新型的和谐城市社区。

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