小张坞村

　　小张坞村是山西省运城市盐湖区龙居镇下辖的社区。城乡分类代码为220，为村庄。区划代码为140802101227，居民身份证号码前6位为140802。小张坞村与三家庄村、长乐村、尚义村、茂盛村、下张耿村、杜家坡村、廿里店村、雷家坡村、下堡头村、曲庄头村、东辛庄村、冯庄头村、南庙村、南庄村、王吞村、小曲村、西张耿村、赵村、王马村、羊村、新东张耿村、麻村、美玉村、龙居村、长江府村、罗义村、王南村、赎马村、西袁庄村、袁家庄村、大张村、南花村、老东张耿村、杜甫村相邻。

山西省 运城市盐湖区小张坞村位于龙居镇最北面，是盐湖区和临猗县交界处，村东邻大张村，西邻金井乡谢家营村，北邻临猗县楚候乡太后村和孙里村，南邻龙居镇王南村。全村有7082亩地。全村有10个居民小组，2722人其中党员60名。2009年人均收入4404.8元。主导产业以种植棉花和红香酥梨为主要收入来源。

在新农村建设中，村两委班子成员不断调整和完善工作思路，找准切入点，落实各项工作措施，充分发挥资源优势，拉动小张坞村经济社会发展，确保新农村建设稳步推进，促进集体经济健康、协调、可持续发展，经过两委班子和村民共同努力，多方筹集资金，投资新建了大队部，老年活动场所，图书室，硬化了全村主巷道和出村路，大大方便了村民的文化生活，提高了村民的文化素质，提升了村容村貌，方便了村民出行。

一、不断扩大果桃和棉花的种植面积，实行科技种田，提高村民收入，改善村民生活条件。

二、对村内大街进行彻底修整

三、对大队部活动场所进行全面绿化和美化

四、硬化全村滴水檐，对下水道进行改造

五、整修村垃圾填埋场，重新安排定期拉垃圾的人员，根据实际情况，重新确定拉垃圾的时间，保证做到垃圾及时清理；

六、配合镇政府完成各项工作

确保新医合参合人数达100%，新农保参保人数达95%，计生工作实现达标。努力按时完成镇党委、镇政府安排的各项工作。

一、基层党建

1、不断优化党员队伍结构，发展年轻党员1名，为党员队伍输入新鲜“血液”，努力增强党员队伍的生机和活力。

2、坚持开好每月11日三级议事例会，充分发挥村民代表作用，让每月议事例会“开的及时、开的好”。

3、坚持党员结对帮扶制度，制定帮扶计划，党员志者服务队每年定期为服务对象服务，充分发挥党员的模范带头作用。

4、每季度开展党风廉政教育活动，确保党员干部遵纪守法；经常性的开展党员干部思想教育，深入开展理想信念和宗旨教育、社会主义核心价值体系教育，严格落实党风廉政建设责任制，在思想上筑牢拒腐防变的思想防线，警钟长鸣。

二、经济发展

1、优化产业结构，大力发展“一村一品”，新增桃树种植面积约300亩。

2、提高种植管理水平，每年邀请农技专家、种植能手授课3次以上，不断引进先进种植和管理经验，提高本村的桃树亩产效益。

3、完善农产品产业链，构建完整的种植、贮存、销售、流通加工产业链条，引导支持村民加入产业合作社，培养建立一支销售经纪人队伍，确保增产增收。

4、修建1个果品交易市场，投资10万元左右。

5、多渠道创收增收，争取任期内达到人均年纯收入比上年增长10%以上。

三、社会治理

1、坚持三级议事例会制度，做到村务、政务和财务公开、透明。

2、大力弘扬德孝文化，确保日间照料中心良好运营。

3、积极配合政府协调信访问题，化解矛盾，确保农村稳定。

4、传承德孝文化，搞好“好媳妇”评选及事迹宣传，在村形成孝敬老人的好风气。

5、做好普法宣传工作，抓好社会治安综合治理工作，确保农村稳定。

6、充分发挥红白理事会作用，倡导勤俭节约的社会新风尚。

7、充分发挥“和事佬”作用，及时化解矛盾纠纷。

四、民生事业

1、大力开展德孝实践活动，解决好管理、资金、服务等问题，确保本村老年人日间照料中心正常运营。

2、深入落实农村惠民工程，做好新农保、新农合、低保、危房改造等工作，为村民就医、上学创造必要的便利条件。

3、为舞台前修建一个门楼，提升文化广场硬件设施。

4、做好全村文化体育工作，每年组织一次文艺演出。

5、做好困难群众的帮扶工作。

五、廉政建设承诺

1、做到廉洁自律，勤政为民，不贪不占，两袖清风。

2、加强对党员干部队伍的宣传、教育、引导工作。

3、加强阳光农廉网络建设，落实“四议两公开”工作法，做到党务、村务、财务三公开，接受群众监督。

4、坚决贯彻执行区委、区政府关于农村“两委”班子规范化管理八项制度。

5、带头执行上级制定的有关廉洁自律各项规定，特别是要杜绝大操大办的歪风邪气，倡导节约、节俭办事的良好社会风气。

六、主动辞职承诺

1、人均收入增长速度达不到年增长10%任职承诺要求的，主动辞职。

2、计划生育各项指标兑现率达不到90%的，主动辞职。

3、因乱作为、慢作为、不作为，造成群众到市级以上上访的，主动辞职。

4、主干之间长期闹矛盾、不团结，影响正常工作的，主动辞职。

5、班子成员中，有两名以上受到党纪政纪处分和法律制裁的，主动辞职。

6、年度目标承诺事项完成率达不到80%的，主动辞职。